Veileder Avklaring

iFokus Kompetanse har fått økt oppdragsmengde, og søker nå ny veileder til teamet som jobber med Avklaring i Sandefjord. Avklaring er for personer både med og uten arbeidsforhold, som har behov for å kartlegge ressursene og mulighetene sine for å komme i eller beholde lønnet arbeid. NAV er oppdragsgiver og innsøkende instans.

Ansvarsområder

Arbeidet i Avklaring består av karriereveiledning, kartlegging, dokumentasjon og utadrettet kontakt med bedrifter/næringsliv, samt andre private og offentlige aktører innenfor skole, opplæring, helse mm. Som veileder i Avklaring vil du til enhver tid ha ansvar en egen portefølje av deltakere. Tidsperspektivet for Avklaring er satt til 4 uker, med mulighet for å forlenge tiden i samråd med NAV. Viktige prinsipper i Avklaringstiltaket er medvirkning, individuell og skreddersydd oppfølging og veiledning. Resultatmål: 80% av deltakerne skal ved avslutning av tiltaket ha forslag til realistiske arbeidsrettede aktiviteter for å komme i/beholde arbeid.

Hvem er du?

Du motiveres og drives av å hente fram ressurser og bevisstgjøre den enkelte deltaker på hvilke muligheter han/hun har i forhold til jobb. Du er en person som liker å jobbe effektivt og få ting til å skje. Du er god til å skape kontakt og relasjon til andre mennesker på kort tid, og trives med kortere prosesser. Du er en motivator, og en som evner å skape refleksjon, bevisstgjøring og forankring for varig endringer hos andre. Du liker å være på farten, knytte kontakter i arbeid – og næringsliv,  og være til stede og veilede ute på arbeidsplassene. Du trives også med å skrive og dokumentere effektivt og ryddig i tiltaksprosessene, til beste for den enkelte og for oppdragsgiver NAV.

Relevant kompetanse

• Høgskoleutdanning innenfor helse, sosial, HR, organisasjon/ledelse, veiledning, coaching etc.
• Samtale - og veiledningskompetanse.
• Erfaring i å jobbe tett med mennesker.
• Gode arbeidslivskunnskaper og kjennskap til arbeidslivets mekanismer, ulike yrker og jobbkrav.
• Erfaring fra samarbeid og samhandling med andre instanser på individ og systemnivå. 

Egenskaper og ferdigheter vi spesielt ser etter

• Engasjert i mennesker
• Handlings - og løsningsorientert
• Gode evner til å se ressurser og muligheter, og ha tro på at alle kan jobbe.
• Stor arbeidskapasitet, og evne til å jobbe strukturert, selvstendig og effektivt.
• Åpen, deler og gir/tar feedback.
• Relasjonsbygger og nettverkskaper – og trives med oppsøkende virksomhet.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne – må være komfortabel og trives med å skrive og dokumentere presist og effektivt.
• Fleksibel og omstillingsdyktig i et tiltak og et team i utvikling.

iFokus tilbyr

• En arbeidsgiver med samfunnsengasjert verdigrunnlag. Konsernet tar ikke utbytte av verdiskapningen, men tilfører dette tilbake til selskapene, for å utvikle bedre tjenester for kundene.
• Involvering i utviklingen av tjenesten og selskapet.
• Fri tilgang til mentalt og fysisk treningssenter, samt organiserte treningstimer, på iFokus-huset.
• Fleksibel arbeidstid.
• Lønn etter intern avtale
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Tilrettelegging for kompetanseutvikling.
• Et godt arbeidsmiljø som kjennetegnes av arbeidsglede, humor, 100% ansvar, samarbeid og tillit.

Arbeidssted er i Sandefjord, men den som tilsettes må også påregne noe reise - og møtevirksomhet til iFokus sin hovedlokasjon i Larvik. Hvis du har spørsmål eller er nysgjerrig på stillingen, ta kontakt med Karoline Midtskog mob. 92814139 eller send epost til: karoline.midtskog@ifokus.as.